개강일 2021-02-03 (수)
교육기간
6 개월 ( 1일 8시간 / 850시간)
*점심시간 포함
수강료
5,296,350원(자비부담금 : 0원)
정원20 명
훈련시간09:00 ~ 17:50
모션 그래픽 전문가 과정으로 영상편집(프리미어, 에프터 이펙트)모션그래픽, 사운드편집 등 영상을 통하여 광고영상, 모션그래픽 전문가를 양성하고자 한다.
구분 | 교과목명 | 능력단위명 | 교육내용 |
---|---|---|---|
NCS교과 | 2D 그래픽 | 2D 그래픽 제작 | 2D 이미지 제작하기 |
2D 이미지 합성·보정하기 | |||
타이포그래피하기 | |||
일러스트레이션 | 일러스트레이션 계획 수립하기 | ||
수작업 일러스트에이션하기 | |||
컴퓨터 일러스트에이션하기 | |||
영상콘텐츠 기획 | 자료조사 | 관련자료 수집하기 | |
현장답사 하기 | |||
전문가 자문 받기 | |||
아이템 선정 | 아이템 자료 조사하기 | ||
아이템 리스트 작성하기 | |||
아이템 확정하기 | |||
영상콘텐츠 제작 | 촬영 준비 | 도구 준비하기 | |
이미지소스 준비하기 | |||
무대소품 디자인하기 | |||
촬영 제작 | 사진촬영 하기 | ||
영상촬영 하기 | |||
조명구성 하기 | |||
영상콘텐츠 사운드 | 사운드 디자인 | 사운드 녹음하기 | |
사운드 편집하기 | |||
음향장비 구성하기 | |||
후반제작 가편집 | 제작편집 | 촬영원본 확인하기 | |
편집구성안 작성하기 | |||
가편집 하기 | |||
종합 편집 | 종합편집 | 비디오 작업하기 | |
오디오 작업하기 | |||
믹싱 작업하기 | |||
3D 콘텐츠 | 3D 그래픽 제작 | 3D 모델링하기 | |
3D 애니메이션하기 | |||
3D 랜더링하기 | |||
영상 CG작업 | 영상 CG작업 | 모션그래픽스하기 | |
영상 편집하기 | |||
영상 CG하기 | |||
특수영상 합성 | 특수영상 합성 | 2D 그래픽 합성하기 | |
3D 그래픽 합성하기 | |||
시각효과 합성하기 | |||
스마트문화앱 사용자 조사분석 | 스마트문화앱 사용자 조사분석 | 사용자 조사하기 | |
사용자 분석하기 | |||
UI/UX 전략 도출하기 | |||
스마트문화앱 설계 | 스마트문화앱 UX 설계 | UI 정보구조 설계하기 | |
워크플로우 제작하기 | |||
내비게이션 설계하기 | |||
스마트문화앱 디자인 | 스마트문화앱 UI 디자인 | 디자인 컨셉트 수립하기 | |
스타일가이드 제작하기 | |||
시안디자인 제작하기 | |||
스마트문화앱 구현 | 스마트문화앱 구현 | 프로그램 작성하기 | |
프로그램 연동하기 | |||
멀티미디어 연동하기 | |||
비NCS |
실무 포트폴리오 기획과 제작 | 실무 포트폴리오 기획 | 포트폴리오 기획 |
아이디어 도출 | |||
프린트 vs. 디지털 | |||
크기와 형태 | |||
실무 포트폴리오 제작 | 작품 편집하기 | ||
포트폴리오 : 광고 디자인 | |||
디지털 포트폴리오 : 광고 디자인 | |||
포트폴리오 : 디자인 에이전시 | |||
디지털 포트폴리오 : 디자인 에이전시 | |||
포트폴리오 : 디자인 스튜디오 | |||
디지털 포트폴리오 : 디자인 스튜디오 | |||
실무 포트폴리오 후반제작 | 실무 포트폴리오 후반제작과 프레젠테이션 | 포트폴리오 후반제작 | |
탬플릿 선택과 사용 | |||
온라인 홍보를 위한 디자인 | |||
포트폴리오 눈에 띄게 만들기 | |||
홍보 아이디어 |
오리엔테이션
- 취업지원 시스템 안내 및 직업상담사 소개
- 훈련분야 직무 근무조건, 산업체 현황 및 취업 통합안내
취업 세미나
- 정기(수시)로 이력서, 자기소개서, 경력기술서, 포트폴리오 작성 요령
- 취업성공 사례를 기반으로 세미나 실시
취업 진로 설정
- 본인의 역량을 진단하고, 구체적인 취업 목표 탐색
취업지원 상담
- 1:1 및 그룹 상담을 통한 취업 코칭 실시
- 취업계획 분석을 통한 최적화된 솔루션 제공
취업 클리닉
- 이력서, 자기소개서, 경력기술서, 포트폴리오 클리닉
- 실전 면접을 통한 면접 스킬 및 자신감 증대 코칭
취업지원
- 구인자의 직업정보 분석 및 구직자의 종합 역량 판단
- 개인별 능력과 역량을 고려한 1:1 매칭
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